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Acheteur Sénior (Saint-Ludger)

Lapierre recherche un(e) gestionnaire dynamique pour assumer le rôle d’acheteur stratégique et, ainsi, consolider sa position enviable dans le marché.

Vous serez responsable de coordonner l’ensemble des activités reliées aux achats corporatifs, à l’approvisionnement de matériel et de matières premières, à la négociation de contrats et aux relations avec les fournisseurs. Vous serez également appelé à travailler en collaboration avec les gestionnaires des différents secteurs de l’entreprise et dirigerez l’équipe des achats.

 

RESPONSABILITÉS

  • Revoir, optimiser, ou définir les orientations du département des achats et d’approvisionnement et assurer le suivi auprès des acheteurs internes et externes ;
  • Contribuer à l’élaboration des stratégies d’approvisionnement qui appuieront le calendrier de production de Lapierre tout en réalisant les objectifs de l’entreprise ;
  • Contribuer au développement de stratégies créatives et innovatrices pour la réduction des coûts d’approvisionnement ;
  • Développer et assurer une vigie du marché et de meilleures pratiques d’approvisionnement ;
  • Effectuer des recommandations stratégiques quant à l’approvisionnement mondial et des avenues possibles d’achat à l’international et faire le suivi des besoins ;
  • Négocier les contrats d’achats et de transport du matériel et de matières premières et établir des relations stratégiques :
    • Prix, délais de livraison, conditions de paiement, garanties de qualité.
  • S’assurer que les ententes prises avec les fournisseurs sont optimales et respectées ;
  • S’assurer du contrôle des critères de qualité des produits et de la qualification des fournisseurs ;
  • Établir des relations collaboratives avec les principaux intervenants internes et externes ;
  • Travailler en collaboration avec le responsable des inventaires afin d’assurer un contrôle optimal des inventaires ;
  • Travailler en collaboration avec l’ingénierie afin de trouver des fournisseurs offrant des services de sous-traitance;
  • Travailler en collaboration, avec l’équipe des finances, afin de faire le suivi des budgets et présenter le sommaire au comité de direction ;
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de ventes, d’ingénierie et de production afin d’identifier les besoins en approvisionnement ;
  • Coordonner l’établissement et le suivi des budgets d’achats incluant les rapports mensuels et autres outils utilisés pour le suivi des coûts d’approvisionnement pour la direction générale ;
  • Développer l’esprit d’équipe, le partage des connaissances et le développement des meilleures pratiques au sein de l’équipe ;
  • Exercer un rôle de coaching auprès des acheteurs internes dans leurs opérations de gestion des approvisionnements
  • Évaluer et suivre les performances des fournisseurs en utilisant des indicateurs clés de performance (KPI) tels que la qualité des produits, les délais de livraison, le respect des engagements contractuels et la satisfaction globale de l’entreprise.

 PROFIL RECHERCHÉ

  • BAC dans une discipline appropriée ou toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente
  • Minimum cinq (5) ans d’expérience en négociation avec des fournisseurs dans le secteur manufacturier et technique
  • Bilinguisme français et anglais, tant à l’oral et à l’écrit
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office et des logiciels ERP

HABILETÉS

  • Pouvoir de persuasion et talents de négociateur
  • Aisance en gestion des priorités
  • Bonne gestion de priorités
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois
  • Souci de rentabilité et d’économie sur les achats divers

TYPE D’EMPLOI

  • Permanent, temps plein
  • Horaire de jour
  • Télétravail offert

AVANTAGES SOCIAUX

  • Salaire et gamme d’avantages sociaux compétitifs
  • Régimes de retraite et d’assurances collectives | Fonds de pension
  • Programmes d’aide, de formation, et de référencement de collègues
  • Allocation annuelle de vêtements de travail aux couleurs de LAPIERRE

 

Pour toutes autres informations ou pour envoyer votre candidature, contactez les ressources humaines au 819 548-5454 ou par courriel au rh@elapierre.com.

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Formulaire de consentement

En complément à notre POLITIQUE DE CONFIDENTIALITÉ, voici le FORMULAIRE DE CONSENTEMENT à lire et à accepter – case à cocher – afin que notre personnel puisse traiter et satisfaire votre demande.

Pour toute demande d’informations supplémentaire, merci de communiquer avec :
Madame Laurie Quirion
Directrice des ressources humaines
laurie.quirion@elapierre.com
819 548-5454, poste 2266

2025-09-27

COLLECTE DE RENSEIGNEMENTS

La collecte de renseignements personnels sur le site Web des ÉQUIPEMENTS LAPIERRE se fait dans différents contextes tels que dans les formulaires retrouvés dans les sections Contactez-nous et Carrières. Une collecte est également effectuée lors de l’inscription à notre Infolettre, de la création d’un compte à notre Boutique en ligne, ou lorsque l’internaute fait des achats à cette même boutique, à titre d’exemples.

RENSEIGNEMENTS DEMANDÉS

LES ÉQUIPEMENTS LAPIERRE n’exige que les renseignements essentiels sur l’ensemble des formulaires retrouvés sur son site Web. Ces renseignements sont nécessaires pour traiter et satisfaire la demande de l’internaute. À titre d’exemples, citons les renseignements suivants : nom, prénom, adresse, téléphone, courriel, entreprise, curriculum vitae, informations sur la carte de crédit et autres, selon le formulaire.

SÉCURITÉ DES RENSEIGNEMENTS

Les renseignements collectés par LES ÉQUIPEMENTS LAPIERRE sur son site Web sont conservés en sécurité sur ses serveurs. Seules les personnes autorisées à consulter ces données y ont accès.

CONFIDENTIALITÉ DES RENSEIGNEMENTS

Les renseignements collectés par LES ÉQUIPEMENTS LAPIERRE sur son site Web sont confidentiels. Ils ne sont ni divulgués, ni transférés, ni vendus à une tierce partie.

DROITS D’ACCÈS ET DE MODIFICATION

Après avoir été dument authentifié par la ou le responsable de la Politique de confidentialité des ÉQUIPEMENTS LAPIERRE, le ou la titulaire des informations collectées a accès à ses informations pour consultation ou modification, le cas échéant.


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